À qui s’adresse cet accompagnement ?

Pas besoin d’être “désorganisé” pour avoir besoin de structuration.

Voici les profils que j'accompagne le plus souvent:
des personnes compétentes, investies, mais qui n’ont pas le temps (ou plus l’énergie) de tout structurer seules.


L'indépendant(e) Solo

Tu gères ton activité seul(e), tu fais (presque) tout toi-même, mais tu commences à saturer.

 

  • Tu veux un système simple et efficace, adapté à ta façon de fonctionner.

  • Tu n’as pas le temps de tout automatiser, mais tu veux que ce soit carré.

  • Tu cherches une personne de confiance pour te poser les bonnes questions et t'aider à décider.

 


La petite structure ou ASBL en évolution

Vous êtes 2 à 5 personnes, avec une belle énergie... mais une organisation artisanale.

 

  • Vous êtes dans une période de croissance, de transition ou de flou.

  • Vous voulez mieux répartir les rôles, organiser les tâches et suivre les projets.

  • Vous avez besoin d’une vision extérieure, structurée, sans jargon inutile.

 


Le/la Freelance en reconversion ou repositionnement

Tu veux revoir tes fondations, ton offre, ou simplement reprendre le contrôle.

 

  • Tu passes un cap dans ton activité (ou tu veux en sortir le chaos).

  • Tu veux t’outiller, t’organiser, te poser, sans te perdre dans mille formations.

  • Tu veux être soutenu·e sans perdre ton autonomie.

 


La petite équipe structurée… mais dispersée

Vous êtes plus de 5, avec des rôles définis, mais le lien, la méthode ou la vision commune manque.

 

  • Vos outils ne sont pas harmonisés (entre mails, documents, logiciels, chacun a sa méthode)

  • Il n’y a pas de référent organisationnel clair, et les décisions sont prises dans l’urgence

  • Vous voulez poser un cadre fluide mais fiable pour ne plus perdre d’énergie dans le brouillard administratif

 

Sans imposer un “gros changement” ou bouleverser vos habitudes :
on part de ce qui existe, on renforce ce qui marche, et on ajuste ce qui coince.

Je vous aide à :

  • Revoir vos flux internes (informations, facturation, coordination)

  • Définir des standards simples partagés par tous

  • Accompagner la mise en place d’un outil central (Teamleader, Notion, Drive...) adapté à votre taille


Vous vous reconnaissez dans un de ces profils?

L'accompagnement est toujours adapté à vos besoins et à votre rythme.

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